ARTÍCULOS

Liderazgo en versión española – Directivos – EXPANSIÓN

“ Liderazgo Made in Spain: Claves para la Competitividad ", persigue entre otros objetivos, contribuir a subrayar la importancia del liderazgo centrado en resultados y difundir las ideas y el pensamiento del liderazgo empresarial de nuestro país. En este libro participan doce altos e insignes ejecutivos que de manera permanente, sostenida, y…
2.C Consulting
7 diciembre, 2016
ARTÍCULOS

Liderazgo Made In Spain – CAPITAL HUMANO

Este libro que acaba de editar José Manuel Casado es un libro singular y único. No hay nada igual escrito en español que reúna a tantos altos ejecutivos. Liderazgo Made In Spain: Claves para la Competitividad está redactado de un modo atractivo y periodístico (no en vano se nota la pluma del gran…
2.C Consulting
7 diciembre, 2016
ARTÍCULOS

Economía Colaborativa – Executive Excellence

“ Ahora hay una generación que está siendo capaz de utilizar esta sofisticada tecnología fácilmente y que es la generación Net o generación Z y que yo prefiero denominar como Re-Generación ( porque tendrá que arreglar, o regenerar, las cosas que nosotros hemos hecho mal: terrorismo yihadista, inmigración, capitalismo de casino,…
2.C Consulting
4 noviembre, 2016
ARTÍCULOS

Paradigma Analógico – Capital Humano

"...Recuerde que cuando un paradigma cambia, todo vuelve a cero, no importa lo bueno o exitoso que hayamos sido en el pasado, cuan fuerte fuese nuestro producto o reputación o cuan bueno haya sido nuestro servicio; cuando éste cambia...todo vuelve a cero y su éxito del pasado analógico no garantiza…
2.C Consulting
29 septiembre, 2016
ARTÍCULOS

¿Muerte de la Gestión del Desempeño? – Capital Humano

“En los últimos meses la prensa internacional se está haciendo eco de la muerte del sistema tradicional de evaluación del desempeño. En este sentido, la BBC anunció que la evaluación del desempeño está caducada y el Financial Times publicó que “el sistema se acabará pronto para todos nosotros”. Y no…
2.C Consulting
29 septiembre, 2016
ARTÍCULOS

¿Por qué fracasan los cambios?

"...Los últimos datos procedentes de las más diversas fuentes y refutados por las más solventes fuentes heurísticas demuestran que actualmente más de un 80 por ciento de las grandes empresas han iniciado algún proceso de cambio; añadiendo, además, que en torno al 60 por ciento de estos procesos de transformación…
2.C Consulting
30 junio, 2016
ARTÍCULOS

Consejos para desconectar del todo este verano

Evitar llevarse la oficina a la playa es difícil en estos tiempos en los que impera la cultura de la perpetua conexión a través de los smartphones, las tabletas y los ordenadores portátiles. Las vacaciones son importantes porque permiten desconectar para volver con las pilas cargadas a la empresa. No…
2.C Consulting
19 julio, 2014
ARTÍCULOS

Orgasmus

Los que me conocen, o, incluso, los que en ocasiones amablemente me leen, saben que soy muy crítico con el sistema educativo porque - como muchos otros- estoy convencido de que la competitividad de los países depende de su sistema educativo y, por supuesto, en el caso de nuestro país,…
2.C Consulting
10 julio, 2013
ARTÍCULOS

Silverpreneurs

El trabajo típico del futuro será el atípico de hoy, porque los trabajos tradicionales a jornada completa, por cuenta ajena y para una sola compañía se están reduciendo, mientras otras fórmulas más flexibles (contratos temporales, por proyector, freelance, autoempleo, pluriempleo, a tiempo parcial, on the call work...) cobran cada vez…
2.C Consulting
14 junio, 2013